安大略省的就业形势持续恶化，7月失业率升至7.9%，创下近年新高，而多伦多的失业率更飙升至9%，成为全国大都市区中最令人担忧的城市之一。随着加拿大经济在疫情后的复苏步伐缓慢，劳动市场压力正在显著加大，尤其是青年和初级岗位的求职者面临激烈竞争。

根据加拿大统计局最新公布的劳动力调查，安省失业率环比增加0.1个百分点，同比上升1.2个百分点。这一数据使安省在全国各省份中失业率排名第四，仅低于纽芬兰与拉布拉多省（10.5%）、努纳武特地区（9.9%）以及爱德华王子岛省（8.8%）。全国平均失业率为6.9%，与6月持平，但较去年同期仍高出0.5个百分点。

多伦多，作为加拿大最大的经济中心和金融枢纽，失业率高企带来的影响尤为明显。7月多伦多失业率达到9%，环比上升0.3个百分点。这意味着在大都市区中，近每十名劳动者就有一人处于失业状态。值得注意的是，青年群体成为失业率上升的主要受影响者——15至24岁年龄段的青年就业率下降显著，尤其在零售、餐饮、信息文化及娱乐产业岗位中竞争异常激烈。

“青年和初级岗位求职者面临的挑战正在加剧。”一位安省就业政策专家指出，“很多入门级岗位的竞争异常激烈，即便是具有相关经验的求职者，也可能长时间找不到合适工作。”他提醒，长期高失业率可能对经济增长、消费支出和社会稳定造成连锁影响。

从区域角度来看，加拿大的就业表现呈现明显分化。部分城市失业率仍维持低位，例如魁北克省萨格奈市为4%，不列颠哥伦比亚省基洛纳市为4.2%，萨斯喀彻温省萨斯卡通市为4.5%。这些地区经济相对稳定，部分依赖于制造业、资源型产业或科技创新产业，就业市场需求稳健，形成鲜明对比。

多伦多及安省失业率上升的背景还与加拿大移民项目调整密切相关。疫情后移民人口激增，虽然为经济注入长期劳动力，但短期内对初级岗位竞争形成压力。入境人数增多，加上企业招聘谨慎，导致新入职和年轻求职者的就业机会受到限制。

此外，加拿大统计局指出，建筑业和信息、文化及娱乐业也在7月表现出较高的失业率，部分原因是季节性工作岗位减少，以及经济增长放缓导致企业缩减招聘计划。

在这一背景下，专家呼吁政府和企业采取更多措施缓解失业压力，包括鼓励青年技能培训、支持中小企业增加招聘、以及调整就业政策以应对贸易摩擦和经济下行带来的风险。安省政策制定者和多伦多市政府也正在密切关注数据走势，以制定应对方案，确保就业市场稳定。

随着秋季临近，安省和多伦多的劳动市场是否能实现反弹，将成为观察加拿大整体经济复苏的重要指标。短期内，求职者尤其是年轻人和初级岗位劳动者仍需面对激烈竞争，而政策层面的适度干预和培训支持，将成为缓解压力的重要手段。

#加拿大家园论坛